Munkaviszony valamint egyéb munkavégzésre irányuló jogviszony létrehozása és megszüntetése, munkaügyi szabályzatok kidolgozása, véleményezése (munkaügyi átvilágítás), munkáltatói és munkavállalói intézkedések előkészítése, véleményezése, képviselet munkaügyi jogvitákban (munkaügyi per, munkaügyi egyeztetés), vezetői szerződések elkészítése.